Türk-İş ve Hak-İş heyetleri, kamudaki yaklaşık 600 bin personelin fiyatlarına 2025-2026 yıllarındaki artışın belirleneceği Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolü’ne dair ortak artırım talebini içeren taslağı Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığına sundu.
Türk-İş’ten genel lider yardımcıları Ramazan Ağar ve Eyüp Alemdar, Hak-İş’ten ise genel lider yardımcıları Devlet Sert, Halil Çukutli ve Yunus Değirmenci’den oluşan heyet, evvel Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ile görüştü.
Heyet akabinde Bakan Yardımcısı Faruk Özçelik ile bir ortaya gelerek, 21 husustan oluşan talep taslağını sundu.
Taslağın sunulmasının akabinde Türk-İş ve Hak-İş heyetleri, Bakanlık girişinde basın mensuplarına açıklamalarda bulundu.
“Fedakarlık çalışandan olmaz”
Türk-İş Genel Lider Yardımcısı Ağar, taslak çalışmalarını emekçilerin yaşadığı ekonomik kayıpları göz önünde bulundurarak Hak-İş ile ortaklaşa hazırladıklarını belirterek, taleplerini 21 unsur altında toplayıp Bakanlığa sunduklarını söyledi.
Temennilerinin masada uzlaşıyla imzalanması istikametinde olduğunu söz eden Ağar, şöyle konuştu:
“Greve gittiğimiz devirler de oldu, grev kolay sıkıntı değil fakat çalışanın en son gideceği yer grevdir. Bizim isteğimiz müzakere yapılması, çalışanların geçim şartları dikkate alınıp, orta yolun bulunmasıdır. Kamu patronları ismine TÜHİS (Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Kesimi Kamu Patronları Sendikası), sunduğumuz taslağı inceleyip, bize dönüş yapacak. Bu metin üzerinde müzakeremizi yapacağız. ‘Ülkenin durumu şöyle ya da böyle’ denebilir ancak fedakarlık çalışandan olmaz.”
“Amacımız sokağa çıkmak değil”
Hak-İş Genel Lider Yardımcısı Sert de geçen devir yapılan Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolü’nün olumlu kazanımlarla sonuçlandığını anımsatarak, yeni periyottaki mukaveleyle de alın terinin karşılığını almak istediklerini söyledi.
Taşeron işçilikten takıma geçenlerin, tayin ve becayiş haklarının olmadığına dikkati çeken Sert, taşeron emekçilerin takıma geçişi sırasında kapsam dışında bırakılan emekçilerin takım talebini lisana getirdi.
Kamu personelinin yeni devir Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolü’nden umutlu olduğunu söz eden Sert, “Amacımız hiçbir vakit sokağa çıkmak değil. Bu ülkeyi, bu vatanı seviyoruz. Çalışanlarımızı seviyoruz. Onların keyifli olacağı, patronumuzun, sendikalarımızın keyifli olacağı bir anlayışla yol almaya uğraş göstereceğiz.” dedi.
Talep: En düşük fiyatta artış, kıdem artırımı ve oransal artırım
Karayolları, demiryolları, elektrik üretim santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastanelerin de ortalarında olduğu kamu kurum ve kuruluşlarındaki 600 bine yakın emekçiyi ilgilendiren 21 unsurluk talep taslağında, öncelikle kamuda günlük en düşük fiyatın 1800 liraya yükseltilmesi talep edildi.
Günlük en düşük fiyat artışının akabinde personellere kıdem artırımı yapılması ve ortaya çıkacak bu sayının da 2025’in birinci 6 ayı için yüzde 50 artırılması istendi.
İki konfederasyon, 2025’in ikinci altı ayı ile 2026’nın birinci ve ikinci altı aylarında fiyatlara yüzde 25 artırım yapılması ve bu oranların üzerine de her periyot için yüzde 10 refah hissesi verilmesi talebinde bulundu.
Talep edilen artırım oranlarının enflasyonun altında kalması halinde ise oluşacak enflasyon farkının personele ödenmesi istendi.
